Что такое гибридный формат работы офиса

Гибридной работой офиса в современном обществе называют совмещение удаленной работы и классического формата организации трудовой деятельности. Основное время работы сотрудники трудятся из дома и периодически посещают офис, чтобы получить новые задачи, уточнить рабочие моменты и так далее.

Факт, что гибридный формат работы офиса появился не так давно. Появлению подобных офисов послужила пандемия, которая началась в мире в 2020 году. Данный формат работы прижился и до сих пор сохранен во многих организациях по разным причинам.

Первая причина – снижение расходов на аренду офиса. Работодателю нет необходимости снимать большое офисное помещение для всех сотрудников. Следующая причина — комфортные условия работы. Сотрудникам действительно удобнее работать из дома. Если возникают какие-либо вопросы, можно посетить офис.

Помимо этого, нужно помнить, что гибридный формат работы снижает контакты между людьми. Это повышает уровень безопасности сотрудников предприятий.

По утверждению экспертов компании New Life Gorup, организовать гибридный формат офиса может позволить себе любая современная компания. Для этого необходимо, чтобы у сотрудников был доступ в интернет и устройство, при помощи которого можно решать рабочие задачи. Таким устройством, например, может послужить ноутбук. Хорошо, если деятельность сотрудников будет контролировать специальный человек. Как правило, такими людьми выступают руководители отделов.

Если говорить о минусах гибридного формата работы офиса, то при грамотной организации их быть не может.